A Kaiser Permanente chegou a um acordo provisório com os seus mais de 75 mil profissionais de saúde na sexta-feira, uma semana depois de uma paralisação de três dias que interrompeu consultas e serviços em vários hospitais e clínicas, anunciaram dirigentes sindicais.
A disputa laboral é a mais recente de uma série entre as empresas de saúde e os seus funcionários, muitos dos quais afirmaram estar cansados e frustrados pela grave escassez de pessoal desde a pandemia.
“Os principais profissionais de saúde da Coalizão de Sindicatos Kaiser Permanente estão entusiasmados por chegar a um acordo provisório com a Kaiser Permanente. Estamos gratos pelo apoio instrumental da Secretária do Trabalho dos EUA, Julie Sue”, disseram os dirigentes sindicais. declarado No X, o site anteriormente conhecido como Twitter.
Funcionários da Kaiser Permanente emitiram um registro semelhante Relatório Da conta de mídia social da organização.
Mais detalhes são esperados ainda na sexta-feira.
Os planos de saúde Kaiser Permanente cobrem 13 milhões de pessoas em oito estados por meio de sua própria rede de hospitais e médicos.
Há uma semana, vários trabalhadores com baixos salários participaram numa greve de 72 horas. A equipe inclui assistentes médicos, técnicos de laboratório, recepcionistas e faxineiros
A greve forçou Kaiser a transferir muitas consultas online e adiar procedimentos não urgentes, como colonoscopias ou mamografias. A empresa trouxe trabalhadores contingentes para hospitais e centros de atendimento de urgência, mas mais de 50 laboratórios no sul da Califórnia fecharam e dezenas de outras instalações na Costa Oeste fecharam ou limitaram o seu horário. Os líderes sindicais dizem que é a maior greve de profissionais de saúde na história recente dos EUA.
O impasse de Kaiser chamou a atenção de Suh, secretária do Trabalho no governo Biden, que viajou a São Francisco para se reunir com autoridades de ambos os lados das negociações. Ainda assim, mais de uma semana após o início da greve e o fracasso das negociações, as partes não regressaram à mesa de negociações; A Aliança Trabalhista enfrentará outra paralisação – que poderá durar uma semana inteira – no início de Novembro se os dois lados não conseguirem chegar a um acordo antecipadamente.
O novo contrato da Kaiser surge num momento crucial no mercado de trabalho da saúde, após um êxodo significativo de trabalhadores em toda a indústria, onde a oferta de trabalhadores ficou muito aquém da procura. A dinâmica criou um sentido de urgência em ambos os lados: os trabalhadores que tentam tratar pacientes num contexto de escassez de pessoal registam taxas recordes de queimaduras.
Analistas dizem que a situação deu aos trabalhadores sindicalizados mais poder de decisão e muitos estão a aproveitar a oportunidade. Houve mais de uma dúzia de greves de profissionais de saúde este ano na cidade de Nova Iorque, Califórnia, Illinois, Michigan e noutros locais.
Cerca de 1.500 profissionais de saúde iniciaram uma greve de cinco dias em 9 de outubro contra o Centro Médico St. Francis da Prime em Lynnwood, Califórnia. Funcionários de farmácias de algumas lojas Walgreens em Oregon, Washington, Arizona e Massachusetts saíram no mesmo dia, dizendo que estavam sobrecarregados e incapazes de aviar receitas com segurança. Sem um sindicato formal, eles se organizaram no Facebook e no Reddit.
A Associação de Enfermeiros do Estado de Nova Iorque celebrou um novo contrato com o Hospital Mount Sinai que inclui um mecanismo de fiscalização para a proporção de pessoal enfermeiro-paciente.
Mas empresas como a Kaiser estão sob pressão para controlar os seus custos e insiste que precisa de garantir que os seus cuidados são acessíveis. A organização, que teve receita operacional de US$ 95,4 bilhões, relatou prejuízo operacional US$ 1,3 bilhão Em 2022. Nos últimos meses, a Kaiser voltou à lucratividade.
